Een arbeidsdeskundige komt in beeld wanneer een werknemer voor langere tijd uitvalt. De arbeidsdeskundige is specialist op het gebied van belasting en belastbaarheid: wat wordt er van een werknemer gevraagd in een specifieke functie en wat kan diegene aan? Een arbeidsdeskundige is expert op het gebied van wet- en regelgeving rondom verzuim en kan worden ingezet bij ondersteuning van complexe verzuimdossiers.
Onder de taken van een arbeidsdeskundige valt onder andere het arbeidsdeskundig onderzoek. Een arbeidsdeskundig onderzoek wordt in de regel tegen het einde van het eerste ziektejaar aangevraagd of wanneer de bedrijfsarts aangeeft dat een werknemer niet terug kan keren in zijn of haar eigen functie. In een eindrapportages adviseert de arbeidsdeskundige over de re-integratiemogelijkheden binnen de eigen organisatie of daarbuiten.